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行業(yè)知識

選擇管理軟件應(yīng)考察軟件商的專業(yè)性及其成功案例

發(fā)布時間:2018-03-29

家具業(yè)是迄今為止中國市場化程度最早也是最深的行業(yè)之一,而隨著薄利時代的過去,微利時代的到來,市場競爭日益激烈。在此情形下,企業(yè)急需精細(xì)化管理,急需精簡流程、降低庫存、提高效率、提高服務(wù)的準(zhǔn)確度與及時性、縮短生產(chǎn)與交貨周期,而這必須依賴ERP,傳統(tǒng)的手工管理已無法適應(yīng)。

激烈競爭的同行業(yè)中,以ERP大幅度提升競爭力的有臺升家具廠等大量例子。隨著先行者的示范效應(yīng)及其帶來的巨大的競爭壓力,后來者也急需上ERP解決他們的管理難題,以降低成本,提高競爭力。

但由于家具企業(yè)有其特殊性,故在選擇ERP時存在一些困難或困惑,如:
1、 實木/板料/薄片/皮料等不規(guī)則材料,規(guī)格繁多,如何編碼?
2、 以上材料如何開料、如何搭配使用,使利用率提高?
3、 產(chǎn)品與產(chǎn)品、產(chǎn)品與部件均存在配套關(guān)系,電腦如何處理?

家具企業(yè)的這些問題對軟件的要求比較專業(yè),而一些通用軟件對電子和機械行業(yè)比較合適,但不太適合于家具企業(yè)。

另外,市場上ERP廠家較多,有大陸的、臺灣的、香港的、還有國外的。有的廠商是從做財務(wù)軟件轉(zhuǎn)過來的,有的知名度還比較高。通常有一個客戶需求,會有5-10家左右的ERP廠商參與競爭。競爭不可謂不激烈。

而眾多廠家的銷售人員為了達(dá)到實現(xiàn)銷售的目的,各顯神通,采用不同的手段直到搞定客戶。客戶提的要求滿足不了的也說沒問題,價格超低,可能是沒有賺錢甚至是虧錢也要賣,先收到第一筆預(yù)付款再說。凡此種種,不一而足。

因此家具企業(yè)在選擇ERP時經(jīng)常是時間拖得很長,短的六個月,長的一年甚至幾年,要搞幾個回合,有時選擇軟件用幾個月就不用了,重新選擇。更有甚者,經(jīng)過幾次選擇都失敗后,只好自己來編,或者干脆不搞了,聽到ERP就頭痛,幾萬、幾十萬甚至上百萬的投資就扔下水了。

之所以會出現(xiàn)這種情況,不能不說與家具企業(yè)在選擇ERP時存在偏差有關(guān)。

一些通用ERP軟件廠家,一般會引導(dǎo)客戶搞一些選型標(biāo)準(zhǔn),然后給各管理軟件廠家打分,以分?jǐn)?shù)的高低來判斷和選擇廠家,其實客戶可能不知道這些選型標(biāo)準(zhǔn)每個廠家都有一套利于自己的標(biāo)準(zhǔn),你如果參照他的來,必然是他的分?jǐn)?shù)高。

還有就是選擇者一般是企業(yè)的中層管理者,如生產(chǎn)部、電腦部、采購部、財務(wù)部經(jīng)理等等。出于害怕?lián)?zé)任的原因,一般會向決策者推薦購買一些規(guī)模較大知名度較高的軟件公司(如用友、金蝶等),即使軟件公司并不是家具行業(yè)專業(yè)的ERP廠商。這些中層管理者在想一旦實施失敗,可以推脫責(zé)任,一般會說:連這么大的軟件公司產(chǎn)品都沒法實施,其他軟件公司更不行。老板想想也會覺得有道理。哪會知道是中層管理者的責(zé)任或者是選擇錯誤呢。

我們經(jīng)歷過一些家具企業(yè)的選型,對于家具企業(yè)選型。我的理解,應(yīng)該著重在專業(yè)性,同行業(yè)的成功案例等方面而不是僅看軟件的知名度,軟件的操作界面等。

家具專業(yè)ERP,是根據(jù)家具企業(yè)管理要求和具體情況而"量身定做"的,它的特點是只專注于家具行業(yè),并且針對家具業(yè)信息化管理的眾多難點提供有效解決方案。比如,樣品管理、大小訂單管理、不規(guī)則物料編碼問題、生產(chǎn)尾數(shù)問題、部件生產(chǎn)配套問題、成品出貨配套問題、裁板問題、余料管理問題、裝柜問題等等。如數(shù)夫、佳信軟件等,就是這樣的軟件供應(yīng)商 。

在成功案例方面,很多軟件廠商都會列出幾個客戶,有些還比較知名,但其實你說要去參觀客戶使用效果,他則會想辦法推脫?;蛘哒乙粋€非家具行業(yè)的客戶給你去參觀。由于ERP已經(jīng)到了由成功案例說話的時代??蛻舻默F(xiàn)場參觀,現(xiàn)身說法其實是最真實和最直接的體驗。筆者還遇到過由于實施ERP失敗后,奉勸別人不要上ERP的老總,他的說法是:家具企業(yè)目前的管理跟不上,上ERP肯定失敗。但當(dāng)他參觀了數(shù)夫公司的成功案例后。他的看法得到了徹底改變,原來不是家具企業(yè)不具備上ERP的條件,而是他選擇錯了軟件,現(xiàn)在這位老總不但自己公司上了ERP,也建議別人趕快上ERP。

看來要改變家具企業(yè)選擇ERP的觀念也不難,只要抓住專業(yè)性和成功案例這兩點,就可以讓悲觀者變得樂觀起來。讓失敗者走向成功!
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